企業(yè)文化
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- 質(zhì)量理念:優(yōu)秀的產(chǎn)品是優(yōu)秀的人才干出來的
- 營銷理念:先賣信譽(yù),后賣產(chǎn)品
- 競爭理念:永遠(yuǎn)比競爭對手高半等
- 市場理念:只有淡季的思想沒有淡季的市場;只有疲軟的思想沒有疲軟的市場
- 服務(wù)理念:客戶永遠(yuǎn)是對的
- 資源理念:不在擁有多少資源,而在利用多少資源
- 我們的精神:追求卓越、求實(shí)、進(jìn)取、創(chuàng)新、誠信、團(tuán)體、敬業(yè)
- 用人觀念：給你一個(gè)沒有天花板的舞臺，不惟學(xué)歷重能力，不惟資歷重業(yè)績
- 好員工標(biāo)準(zhǔn)：敬業(yè)精神和上進(jìn)心，有韌性、有責(zé)任感、有悟性、富有創(chuàng)新精神、善于溝通，既會工作又會生活
- 企業(yè)道德：誠信為本，取信用戶，取信員工，取信合作伙伴
- 道德觀念：寧可損失金錢，決不損失信譽(yù)。生意不論大小，客戶一視同仁。待人真誠坦率、工作精益求精。光明正大做事、清清白白做人，勤勤懇懇勞動、理直氣壯賺錢
- 企業(yè)宗旨：為顧客創(chuàng)造價(jià)值，為員工創(chuàng)造機(jī)會，為社會創(chuàng)造效益
- 企業(yè)作風(fēng)：全力以赴不一定能成功，不全力以赴一定不成功。有信心未必會贏，沒信心一定會輸
- 學(xué)習(xí)理念：勤于思、敏于行、成于變。一個(gè)具有優(yōu)秀企業(yè)文化的組織，必然是一個(gè)學(xué)習(xí)型的組織。
- 管理主張：日事日畢、日清日高